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促进毕业生就业的政策措施和指导服务(2020年)
日期:2020-10-29 14:01:34  发布人:adminxxgkw  浏览量:0

根据专业建立并完善用人单位岗位需求信息数据库和毕业生求职意愿信息数据库,在此基础上进行精准匹配,面向专业行业的重点企业宣传推广我院毕业生。缓解新冠肺炎疫情对毕业生的就业压力,确保2020届毕业生就业工作总体稳定,我们制定了书记院长带头联系100家企业工作方案。线上广泛收集相关就业信息,加强与用人单位的联系,积极引进专业对口性强的用人单位,线下结合专业,寻访龙头企业,实地拜访用人单位100多家,邀请他们参与学校的线上招聘会。

学院建立了校内、校外两支创新创业就业指导团队,拥有成员60余人,设立了职业咨询室,成立学生创新创业就业协会,并每学期不定期举办讲座、论坛、大赛等活动,对学生的创新创业就业开展咨询指导。2019年学院举办了首届生涯体验周活动,吸引了2400余名学生参与,通过多种寓教于乐的体验活动有效的补充了传统课堂教育的不足,丰富了生涯教育的形式。2020年上半年疫情期间,学院主动探索毕业生就业服务新方法,通过“互联网+”线上服务模式,利用班级QQ群、微信群、微信公众号、就业网等渠道提供在线课程、线上咨询、岗位推送、网上签约等服务,覆盖率达100%。

学院设立了学生创新创业扶持专项基金、创新创业奖学金、毕业生求职补贴,通过多种途径帮助有就业意愿的特殊群体毕业生实现100%就业奠定基础,以就业帮扶、学历提升计划、创业支持等方式提升他们的就业质量。举办女大学生举办专场培训、大学生职业定位与职场认知培训等专项培训活动。2019年发放创新创业扶持专项基金10万元,毕业生求职补贴6.72万元,2020年发放创新创业扶持专项基金10万元,毕业生求职补贴4.76万元.

通过就业网、QQ群,微信平台、公告栏等方式发布与本院培养专业结合紧密的有效岗位需求信息,举办供需见面会,积极组织学生参加相关部门组织的“双选活动”。2019、2020年的大型校园招聘会上,学院采用线上、线下的双轨模式,线上进驻400余家单位,提供岗位1000余个,线下进驻600余家单位,提供岗位20000余个,其中“中”字头的企业近50家。今年上半年,应对疫情影响,无法开展现场招聘会的实际情况,我们充分利用“就业创业云平台”,开展线上“云”招聘。与湖南人才市场、24365招聘活动平台等机构展开合作,整合企业资源,组织各二级学院共同开展网络招聘会。4月10日组织了2020届毕业生春季网络视频招聘会,4月23日承办24365校园招聘服务—全国公路交通类专业2020届毕业生空中双选会,5月19日参与长沙经开区高校毕业生(专科)专场招聘。同时组织学生参与各级各类校外网络招聘会20余场。

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